铜仁幼专2018年公开招聘工作人员面试工作方案

发表于 讨论求助 2022-08-02 09:02:46

根据《铜仁幼儿师范高等专科学校2018年公开招聘工作人员实施方案》有关要求,为确保本次招聘面试工作顺利进行,特制定本方案。

一、面试时间和地点

时间:2018年6月9日(星期六)上午9:00开始,面试考生必须在面试日上午8:30以前进入指定候考室,迟到或未到者视为自动放弃面试资格。

地点:铜仁幼儿师范高等专科学校(具体地点见面试通知书)

二、面试人员及有关要求

1.根据公布的笔试成绩,从高分到低分按招聘职位人数1:3比例确定参加面试人员(具体人员名单详见附件),如遇某职位进入面试人员末位笔试成绩并列,可同时参加面试。

2.面试考生必须持笔试准考证、有效居民身份证和面试通知书原件进入面试考场。

3.面试通知书于2018年6月8日上午9︰00—12:00,下午14:30—17:00在铜仁幼儿师范高等专科学校组织人事部领取(行政楼6楼619号办公室,电话:0856—5322517)。

三、面试方式

1.旅游管理教师、体育教师职位面试方式为试讲,时间15分钟。

2.计算机教师、音乐教师、幼儿教师职位面试方式为试讲+专业技能测试,时间为20分钟,面试成绩按试讲和专业技能测试各占50%计算。

3.钢琴调律师职位面试方式为专业技能测试,面试时间为30分钟。

4.辅导员职位的面试,采取结构化面试方式进行,面试时间为15分钟。

5.试讲职位的考生需提前30分钟按抽签号顺序和规定时间依次到指定备考室准备教案。

四、面试有关程序

1.面试考生凭本人有效居民身份证、笔试准考证、面试通知书进入指定候考室报到,采取抽签的办法确定参加面试的顺序,然后凭抽签号参加面试,面试考生的抽签号为该考生代号,考生在进入面试考场时只能报考生号,不能说出自己姓名和有关个人信息,否则取消面试资格,面试成绩按零分处理。

2.面试成绩的公布由计分员按照规定的计分方法,计算出面试考生得分,并签署姓名,交由监督员确认签字后,由主考官审核签字,并当场向面试考生公布。

3.面试结束后,综合成绩将在铜仁幼儿师范高等专科学校网站予以公布。考生综合成绩按笔试成绩、面试(含专业测试)成绩各占50%计算,综合成绩按“四舍五入”保留小数点后两位有效数字。考生的综合成绩60分为合格,不合格者不得进入下一环节。

考试综合成绩=笔试成绩×50%+面试(含专业测试)成绩×50% 

五、有关纪律要求

1.面试是招聘考试工作的重要环节,是全面了解应试人员综合素质、能力、专业水平的重要手段。必须高度重视,加强领导,加强监督,明确职责,精心组织,切实抓细、抓实、抓好。

2.面试考官和面试工作人员,一定要认真履行职责,严格执行考试工作纪律和有关保密规定,做到公平、公正。面试期间,考官、工作人员及考生一律不准携带通讯工具进入面试场所,考场实行封闭式管理。对造成泄密者,按照有关规定追究当事人和有关领导的责任。

3.面试工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则进行,坚持“三公开”制度,全程接受纪检监察部门和社会各界监督。坚决杜绝弄虚作假、。从事招聘面试工作人员与考生有回避关系的,必须实行回避。工作人员如有违反规定,一经查实,将按照相关规定处理。对违反招聘考试纪律的考生,视情节轻重,分别给予批评教育,取消面试、体检和考察资格,不予聘用或取消聘用等,构成违法的,由司法机关依法处理。

      铜仁幼儿师范高等专科学校

                               招聘工作领导小组                                2018年6月5日 

                                   

附件:铜仁幼儿师范高等专科学校2018年公开招聘工作人 员面试人员名单 

铜仁幼专宣传部

   编 辑:郑   静

   校 审:戴刻芹


发表